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Faire preuve d¡¯une int¨¦grit¨¦ absolue

Nous croyons que l¡¯int¨¦grit¨¦ est la qualit¨¦ la plus importante dans le monde des affaires, comme dans la vie. Le respect de cette valeur est pour nous un devoir, et nous nous attendons ¨¤ ce que nos partenaires partagent la m¨ºme vision. Nous devons absolument nous comporter de mani¨¨re ¨¦thique et honn¨ºte en toutes circonstances et nous engager ¨¤ toujours faire ce qui est juste, en d¨¦pit des difficult¨¦s.

Offrir la meilleure qualit¨¦

Nous fournissons toujours des produits et des solutions de la plus grande qualit¨¦ et sommes fiers du calibre syst¨¦matiquement sup¨¦rieur de notre travail. En nous confiant leurs projets, nos clients s¡¯attendent ¨¤ un travail de qualit¨¦. Nous tenons ¨¤ assurer la qualit¨¦ de notre travail pour gagner et p¨¦renniser cette confiance, aussi pr¨¦cieuse que fragile. Nos clients seront ravis, jour apr¨¨s jour, gr?ce ¨¤ la qualit¨¦ de nos produits et de nos solutions. 

Fournir un service exceptionnel

En mati¨¨re de service, nos clients recherchent une approche consultative, proactive et ax¨¦e sur les solutions. Nous nous engageons ¨¤ d¨¦passer sans cesse les attentes de nos clients en leur offrant des r¨¦sultats exceptionnels. Notre objectif fondamental est de g?ter nos clients en les ¨¦patant chaque jour, et nous n¡¯aspirons ¨¤ rien de moins.

Prendre des initiatives

Nous croyons qu¡¯il faut habiliter chaque personne dans notre entreprise ¨¤ prendre des d¨¦cisions qui peuvent avoir des r¨¦percussions positives sur toute l¡¯organisation. Cela signifie que nos collaborateurs innoveront constamment tout en assumant la responsabilit¨¦ de leurs projets et en se sentant propri¨¦taires. Nous favorisons un environnement positif, stimulant et convivial. Nous sommes extr¨ºmement fiers de nos marques et de notre patrimoine, et nous promouvons et prot¨¦geons notre r¨¦putation de fa?on dynamique.

Travailler avec un sentiment d¡¯urgence

Nous travaillons toujours avec c¨¦l¨¦rit¨¦ pour r¨¦pondre aux demandes des clients et des coll¨¨gues. Nous fixons des d¨¦lais et des objectifs ¨¤ court et ¨¤ long terme afin d¡¯accomplir toujours plus. Nous sommes brefs et concis dans nos interactions. Nos rencontres servent ¨¤ d¨¦cider, et non pas ¨¤ discuter. Le temps et l¡¯autosatisfaction sont nos ennemis, et nous ne leur c¨¦derons jamais. Nous sommes fermement d¨¦termin¨¦s ¨¤ avancer rapidement et ¨¤ gagner, tout de suite.

Traiter autrui avec respect

Le respect se donne avant d¡¯¨ºtre m¨¦rit¨¦ et est extr¨ºmement contagieux. Nous nous engageons ¨¤ faire preuve du plus grand respect envers toutes les personnes avec lesquelles nous faisons affaire : nos clients, nos coll¨¨gues, nos fournisseurs et nos partenaires commerciaux. 

Agir comme une ¨¦quipe coh¨¦sive

En encourageant la r¨¦flexion autonome et l¡¯action concert¨¦e, notre organisation de personnes r¨¦alisera de grandes choses. Nous nous engageons personnellement pour la r¨¦ussite et le bien-¨ºtre de nos coll¨¨gues. Nous nous aidons les uns les autres gr?ce ¨¤ l¡¯accompagnement professionnel et aux r¨¦troactions constructives. Nous travaillons les uns avec les autres telle une ¨¦quipe afin d¡¯atteindre nos objectifs et ¨ºtre les meilleurs.

C¨¦l¨¦brer la diversit¨¦

C¡¯est en accueillant des id¨¦es novatrices et des perspectives diff¨¦rentes que l¡¯on progresse r¨¦ellement. Chez ¾ÅÉ«, nous rendons hommage ¨¤ la diversit¨¦ d¡¯exp¨¦riences, de croyances, de pens¨¦es et d¡¯actions, qui constitue l¡¯essence de notre force.  

?tre financi¨¨rement responsable

Nous devons tous utiliser notre sagesse, notre sens des affaires et notre responsabilit¨¦ financi¨¨re pour en faire plus avec moins et traiter l¡¯argent de l¡¯entreprise comme s¡¯il s¡¯agissait du n?tre. Une entreprise ne peut r¨¦ussir que si chaque collaborateur prend des d¨¦cisions financi¨¨res avis¨¦es. Par cons¨¦quent, notre organisation ¨¦voluera de fa?on responsable et durable, et nous mettrons en avant l¡¯int¨¦r¨ºt primordial de nos clients et de notre personnel.

Atteindre des r¨¦sultats

Nous nous effor?ons de trouver des solutions et d¡¯atteindre des r¨¦sultats plut?t que de trouver des excuses ou rejeter la faute. Nous acceptons notre part de responsabilit¨¦ pour nos propres actions et r¨¦sultats. Nous privil¨¦gions les r¨¦sultats ¨¤ la forme. Nous adoptons une attitude positive pour faire notre travail et le faire bien. Nous atteignons des r¨¦sultats et sommes reconnaissants.